سوال رسایی، زنگنه را به مجلس کشاند
نماینده تهران در مجلس از سؤال مجدد خود از وزیر نفت درباره آزمون استخدامی وزارت نفت خبر داد و اعلام کرد زنگنه سهشنبه هفته آینده در کمیسیون انرژی مجلس حاضر میشود.
وی با طرح این پرسش از وزیر نفت که دلیل عدم بکارگیری بخش اعظمی از قبولشدگان اردیبهشت ماه سال ۹۲ شرکت ملی نفت و تغییر در حد نصاب امتیاز مصاحبه از ۴۰ به ۶۵ چیست؟، افزود: طبق نتایج استخراجی از طراز نیروی انسانی در سال ۹۱، مجوز استخدام ۲ هزار و ۶۷۶ نفر توسط وزیر نفت وقت در هفتم آبان ماه ۹۱ صادر شد و ۱۸ اسفند همان سال ثبتنام از متقاضیان آغاز شد که ۱۲۸ هزار نفر در این آزمون ثبتنام کردند؛ بزرگترین آزمون استخدامی کشور در ۵ و ۶ اردیبهشت ۹۲ در ۹ حوزه از جمله تهران و با حضور ۹۴ هزار و ۹۲۱ نفر برگزار شد.
رسایی ادامه داد: نتایج اولیه این آزمون در ۲۶ تیر ماه ۹۲ اعلام شد و پس از اعلام نتایج اولیه حدود ۴ هزار و ۵۰۰ نفر در مرحله اولیه انتخاب میشوند که اعلام میشود و نیمی از این افراد پس از مصاحبههای علمی و مراحل مختلف استخدام خواهند شد. لذا ۱۷۷ کمیته مصاحبه مجزا با مجوز آقای زنگنه تشکیل میشود و در مهرماه و آبان ماه ۹۲ از این پذیرفتهشدگان اولیه مصاحبه انجام میدهد و بعد هم اعلام میشود که نتایج نهایی ۲۵ آذر ماه ۹۲ اعلام خواهد شد اما اواخر آذر سایت رسمی آزمون اعلام میکند که نتایج دی ماه اعلام میشود.
«مدتی بعد هم میگویند که نتایج را اوایل بهمن اعلام میکنیم. همچنین دوم اردیبهشتماه ۹۳ آقای سلحشور معاون وزیر نفت ضمن عذرخواهی از تاخیر اعلام میکند که نتایج به زودی اعلام خواهد شد، ۲۷ خرداد ماه سال جاری سؤالی را از وزیر نفت در این باره که چرا نتایج آزمون استخدامی اعلام نمیشود مطرح کردم که در کمیسیون انرژی مورد بررسی قرار گرفت و به صحن ارجاع شد و در مورخ ۴/۶/۹۲ در دستور کار صحن علنی قرار گرفته بود. اما نیمه شب ۳/۶/۹۲ سایت وزارت نفت پس از حدود ۱۰ ماه تاخیر و بهانهجویی بالاخره نتایج را اعلام کرد. البته اعلام نتایج کامل نبود چرا که از ۴ هزار و ۵۰۰ نفر باید ۲ هزار و ۶۷۶ نفر اعلام میشدند. اما در آن شب تنها اسامی هزار و ۱۲۳ نفر اعلام شد.»
این عضو کمیسیون اصل ۹۰ مجلس بر همین اساس خاطرنشان کرد: با توجه به اینکه اسامی پذیرفتهشدگان به صورت دفعی و در نیمهشب اعلام شد به منظور همکاری با دولت اعلام کردم لازم نیست که آقای زنگنه به مجلس بیاید و از سؤالم انصراف دادم البته با آقای ابوترابیفرد قرار گذاشتیم و معاون پارلمانی وزارت نفت هم از سوی وزیر آن را قبول کرد تا فعلاً از سؤال انصراف دهیم اما بعداً و سر فرصت این موضوع را مورد بررسی قرار دهیم.
رسایی تصریح کرد: لیکن پس از بررسی مشاهده شد وزارت نفت در تخلفی آشکار ضمن کاهش ظرفیت پذیرش؛، تغییرات غیرقانونی و نامتعارفی را در محاسبه امتیاز شرکتکنندگان اعمال نموده است.
نماینده تهران در مجلس در پایان به بیان سؤالاتش از وزیر نفت پرداخت و خاطرنشان کرد: علیرغم اعلام میزان ظرفیت جذب و تعیین رشته محلهای مورد نیاز در دفترچه آزمون اردیبهشتماه سال۹۲ شرکت ملی نفت و طَیِ فرآیند استخدامی برای تعداد ۲۶۷۶ نفر، دلیل کاهش بیش از ۵۰ درصدی ظرفیت پذیرش و استخدام پذیرفتهشدگان مرحله اول آزمون چیست؟ علیرغم صراحت ماده ۴۴ قانون مدیریت خدماتکشوری و بخشنامه شماره۸۴۵۹۷/۲۰۰ مورخ۸/۹/۱۳۸۸ معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیسجمهور مبنی بر تعیین درصد تأثیر امتیاز مصاحبه تخصصی و آزمون عملی در پذیرش نهایی شرکتکنندگان -قبل از برگزاری آزمون- و همچنین علیرغم تمام دستورالعملها و رویههای جاری استخدامی آن وزارتخانه و نیز دستورالعمل مصوب ۳/۱۱/۱۳۹۰ اداره تدوین و هماهنگی مقررات اداری و استخدامی شرکت ملی نفت، وزارت نفت به چه دلیل و با چه توجیهی در پایان مراحل آزمون و مصاحبه، حد نصاب امتیاز مصاحبه را از ۴۰ به ۶۵ تغییر داده و موجب تضییع حقوق بسیاری از شرکتکنندگان و بعضا نخبگان دانشگاهی در آزمون شده است.
علاوه بر حمید رسایی به عنوان طراح سؤال، مهدی کوچکزاده، شکرخدا موسوی، صیدعیسی دارایی، صالحینسب، جمیری، عباس پاپیزاده، نادر قاضیپور، آقاجری، حسینعلی حاجیدلیگانی و حسین طلا نیز این سؤال را امضا کردند.
نظر کاربران
حدنصاب امتیاز 40 یعنی 8 از 20 . بنظر من باید این حد نصاب 75 (15 از 20 )باشد .